Notícias e Artigos: Trabalhista empresarial
23 de
Marco |
Trabalhista empresarial
EMPRESA NÃO DEVE PAGAR SALÁRIOS ENTRE ALTA PREVIDENCIÁRIA E RESTAURAÇÃO DE BENEFÍCIO
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23 de
Marco |
Trabalhista empresarial
PROJETO DE LEI DEFINIE NOVAS REGRAS PARA O TRABALHO TERCEIRIZADO
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06 de
Marco |
Trabalhista empresarial
A FLEXIBILIZAÇÃO DAS LEIS TRABALHISTAS
Em 1.º de maio de 2017, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), que rege as relações de trabalho no Brasil, fará 74 anos....
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03 de
Marco |
Trabalhista empresarial
CNI DEFENDE A COMPENSAÇÃO DE HORAS EM TRABALHO INSALUBRE
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22 de
Fevereiro |
Trabalhista empresarial
MULHER DISPENSADA GRÁVIDA E READMITIDA DEPOIS EM OUTRO HORÁRIO NÃO SERÁ INDENIZADA
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08 de
Fevereiro |
Trabalhista empresarial
A MÁ-FÉ PELA PARTE AUTORA NO ÂMBITO TRABALHISTA É UMA REALIDADE
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01 de
Fevereiro |
Trabalhista empresarial
STJ SUSPENDE AÇÕES TRABALHISTAS CONTRA EMPRESAS EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL
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16 de
Janeiro |
Trabalhista empresarial
AS 80 EMPRESAS BRASILEIRAS MAIS AMADAS PELOS SEUS FUNCIONÁRIOS
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16 de
Janeiro |
Trabalhista empresarial
DENTISTAS DEVEM RECEBER ADICIONAIS DE INSALUBRIDADE E DE PERICULOSIDADE, DECIDE TST
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16 de
Janeiro |
Trabalhista empresarial
TRT-15 TERÁ DE JULGAR SE TRANSPORTE DE MATERIAL BIOLÓGICO PODE SER TERCEIRIZADO
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22 de
Novembro |
Trabalhista empresarial
TST DEFINE QUE HORAS EXTRAS DE BANCÁRIOS DEVEM SER CALCULADAS COM BASE NO DIVISOR 180.
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17 de
Novembro |
Trabalhista empresarial
APROVADO PROJETO QUE PREVÊ TESTE DE GRAVIDEZ EM DEMISSÃO DE FUNCIONÁRIA
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28 de
Outubro |
Trabalhista empresarial
TRF3: TRABALHO DE AUXILIAR DE ANESTESIA É RECONHECIDO COMO ATIVIDADE ESPECIAL
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20 de
Outubro |
Trabalhista empresarial
EX-FUNCIONÁRIO NÃO TEM DIREITO DE MANTER PLANO DE SAÚDE SE O BENEFÍCIO ERA CUSTEADO PELO EMPREGADOR
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04 de
Outubro |
Trabalhista empresarial
RESOLUÇÃO QUE REGULAMENTA CONCILIAÇÃO NA JUSTIÇA DO TRABALHO É APROVADA
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27 de
Setembro |
Trabalhista empresarial
HOSPITAL NÃO INDENIZARÁ COPEIRA AGREDIDA POR UM PACIENTE
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27 de
Setembro |
Trabalhista empresarial
FISIOTERAPEUTA AUTÔNOMA TEM VÍNCULO EMPREGATÍCIO COM HOSPITAL RECONHECIDO
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